Vous sentez un besoin d’authenticité, de renouveau dans votre leadership ? Vous souhaitez réactiver une dynamique collective ? Vous êtes en transition professionnelle ? La passation intergénérationnelle vous semble stratégique et des postes clés ont besoin de trouver de jeunes talents ? Vous souhaitez identifier les soft skills et les motivations de vos managers pour encourager leurs pleins potentiels ?
Notre coaching d’entreprise vous accompagne individuellement ou collectivement dans l’atteinte de vos objectifs. Par une amélioration de votre écologie et un réalignement avec vos valeurs, notre facilitation vise un impact durable sur votre communication, votre management inspirant et ainsi sur l’efficience de votre travail.
Coaching de dirigeant & manager :
Le coaching de cadre favorise la prise de recul sur votre posture et l’exercice de vos fonctions au sein de votre organisation. Cet accompagnement vous aidera à développer vos nouvelles attitudes et capacités, nécessaires à la réussites de vos challenges.
Ainsi, nous vous coachons pour :
- Développer et incarner votre posture de leadership et d’influenceur positif
- Faciliter la passation de responsabilité intergénérationnelle sur vos postes clés ou situations à enjeux
- Faciliter l’adaptation à vos changements (restructuration & refonte d’une équipe, changement de culture d’entreprise ou de stratégie)
- Tester votre profil pour maximiser votre potentiel et trouver vos sources de motivation : soft skills et facteurs de motivation, EQUILIBRIA, etc.
- Renforcer la confiance en soi
- Gérer votre transition professionnelle ou votre évolution au sein de votre entreprise
- Trouver un meilleur équilibre entre votre vie personnelle & professionnelle
- Prévenir du burn-out, gérer votre charge de travail et votre charge mentale
- Augmenter votre capacité relationnelle (écoute, questionnement, adaptabilité aux interlocuteurs, gestion de conflit, etc.)