Agilité Comportementale pour Dirigeant-Manager
Faire le diagnostic sur les dimensions essentielles de sa vie. Mieux comprendre son champ de perception. Déterminer l’essence de sa motivation…
Inspire Coach Institute
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Nos 5 domaines
Agilité comportementale & Préparation mentale
Préparation Mentale pour Dirigeant & Manager
Gérer son attention pour rester focus. Gérer ses émotions et son stress en situation à enjeux. Développer son habilité organisationnelle, sa motivation et sa prise de décision…
Programme « MENTAL-AGILE » 4 modules au choix
Ce programme se décline en 4 modules complémentaires au choix. Chaque module se déroule sur 2 demi-journées à distance ou en intra…
Leadership & Coaching
Coaching individuel : les fondamentaux / modèle « INSPIRE »
Définir le coaching et comprendre son utilité, situer sa pertinence vis à vis d’autres formes d’accompagnement, s’approprier les fondamentaux du coaching individuel…
Leadership : développer son modèle et le consolider
Comprendre les clés de son leadership pour renforcer son impact. Allier performance + reconnaissance et parier sur la confiance…
Habilité en communication
Flexibilité et communication relationnelle
Identifier les types de communications & adapter sa posture. Parcourir les styles de personnalités et grandir en flexibilité…
Mieux communiquer grâce à l’Écoute Profonde
L’Ecoute Profonde© est une forme d’écoute active centrée sur la relation où chacun peut trouver sa place et être entendu. Écouter profondément consiste à prendre en compte autant le message que la dimension personnelle de l’interlocuteur …
Prise de parole en public
Prendre conscience de son potentiel de communicant, gérer ses émotions face au public, se préparer à la prise de parole, dimensions de l’argumentation & communication non-verbale…
Management & milieux complexes
Fondamentaux du management-niveau 1
Adapter son style de management. Savoir allier exigence et reconnaissance. Définir sa posture et ses priorités de manager…
Fondamentaux du management-niveau 2
Comprendre le fonctionnement et les évolutions d’une équipe. Stimuler l’implication, la motivation et la collaboration…
Génération Z et Management intergénérationnel
Identifier les apports et les défis des 4 générations, en lien avec la Gen Z. Réviser sa pratique managériale par le coaching. Facilité un environnement intergénérationnel par des méthodes collaboratives…
Gestion de conflit & accompagnement au changement
Comprendre l’évolution du conflit, savoir recadrer par l’affirmation de soi, stopper l’escalade du conflit / Méthode DESC, impulser une conduite du changement apaisante…
Management collaboratif & environnement agile
Comprendre les facteurs & les finalités de l’intelligence collective. Saisir la nécessité d’un environnement agile. Incarner la posture de manager collaboratif et faciliter l’émergence collective…
Santé mentale & QVT (Qualité de Vie au Travail)
Techniques de Gestion du Stress © (TGS ©)
Les Techniques de Gestion du Stress© (TGS©) proviennent de différents courants des Thérapies Brèves, des Neurosciences, de la Méditation de Pleine Conscience et des Thérapies Cognitives. Elles permettent de modifier nos programmations limitantes et offrent de nouvelles perspectives pour aborder les situations avec plus de sérénité et de confiance.